Penilaian progres dari UPTD Puskesmas Purwoasri Kabupaten Kediri tidak
lepas dari prestasi dari sumber daya manusia yang menjadikan keunggulan dan dapat diharapkan sebagai upaya untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Ketika karyawan dari UPTD Puskesmas Kabupaten Kediri tidak berkinerja dengan harapan yang diinginkan mengakibatkan operasional dari UPTD Puskesmas Purwoasri Kabupaten Kediri tidak bisa berjalan dengan efektif atau efesien mungkin. Salah satunya yaitu Kerjasama Tim, Beban Kerja dan Kinerja Karyawan.
Tujuan dari penelitan ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kerjasama Tim, Beban Kerja dan kinerja dari UPTD Puskesmas Purwoasri Kabupaten Kediri. Sampel penelitian ini berjumlah 35 orang karyawan, dengan teknik sampling menggunakan sampel jenuh. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitaif, kemudian data yang diperoleh diolah penggunakan SPSS 25.
Hasil penelitian menunjukan Kerjasama Tim berpengaruh signifikan dengan variabel Kinerja Karyawan yang diperoleh nilai uji parsial sebesar -2,547 dan signifikansi sejumlah 0,016 < 0,05. Beban Kerja berpengaruh secara signifikan terhadap variabel Kinerja Karyawan yang ditunjukkan nilai uji parsial sebesar - 0,546 dengan signifikansi sejumlah 0,589 > 0,05.

Kata Kunci : Kerjasama Tim, Beban Kerja, Kinerja Karyawan